Zapošljavanje stranaca u Federaciji BiH: šta propisuje zakon Rad uz radnu dozvolu – osnovni uslov Ograničenja vezana za radnu dozvolu Izuzeci – kada nije potrebna radna dozvola Zapošljavanje stranih državljana u Federaciji Bosne i Hercegovine uređeno je Zakonom... Radno Pravo Nov 11, 2025 News
Promjena naziva poslodavca: šta je potrebno uraditi prema Poreskoj upravi Obaveza dostavljanja novih prijava Aneks ugovora sa radnicima Evidencija u radnoj knjižici Zaključak Promjena naziva poslodavca zahtijeva određene administrativne korake koje je propisao Pravilnik o p... Radno Pravo Nov 11, 2025 News
Neplaćeno odsustvo i novi posao: kada radnik zapravo krši zakon Šta znači neplaćeno odsustvo i kada se odobrava Šta se dešava ako se radnik zaposli kod drugog poslodavca Pravna osnova i sudska praksa Zaključak Šta znači neplaćeno odsustvo i kada se odobrava Neplać... Radno Pravo Nov 10, 2025 News
Snimanje glasa na radnom mjestu: šta zakon kaže o biometrijskim podacima Glas kao biometrijski podatak Kada je obrada biometrijskih podataka dozvoljena Snimanje glasa i saglasnost radnika Pravna osnova za otkaz ugovora Slobodna i svjesna saglasnost – ključni element Glas k... Radno Pravo Nov 10, 2025 News
Kolektivno osiguranje radnika: obaveze poslodavca i prava zaposlenih Šta podrazumijeva kolektivno osiguranje zaposlenih Obavezno reosiguranje i pokriće troškova Prava radnika u slučaju povrede ili profesionalne bolesti Posebno osiguranje za radna mjesta s povećanim riz... Radno Pravo Nov 10, 2025 News
Pravo na godišnji odmor prema Zakonu o radu FBiH: kada i kome pripada? Kada radnik stiče pravo na godišnji odmor? Koliko traje godišnji odmor prema zakonu? Ima li radnik na probnom radu pravo na godišnji odmor? Zaključak Kada radnik stiče pravo na godišnji odmor? Prema č... Radno Pravo Nov 10, 2025 News
Zasnivanje radnog odnosa: osnovni i posebni uslovi koje propisuje zakon Ko može zasnovati radni odnos? Posebni uslovi – šta poslodavac može dodatno zahtijevati Primjeri posebnih uslova za zapošljavanje Zapošljavanje u javnom sektoru – obavezna procedura Ko može zasnovati ... Radno Pravo Nov 7, 2025 News
Zapošljavanje maloljetnika: pravila, ograničenja i prava prema Zakonu o radu Kada je dozvoljeno zapošljavanje maloljetnika Zdravstvena sposobnost kao preduslov za rad Radno vrijeme i zabrane Pravo na godišnji odmor Jednaka prava i obaveze kao i ostali radnici Kada je dozvoljen... Radno Pravo Nov 7, 2025 News
Kako se obračunava plata: osnovna primanja, dodaci i prava radnika Osnovni princip obračuna plate Struktura plate – od čega se sastoji Uređivanje visine i načina isplate plaćt Šta predstavlja osnovna plata Radni učinak i obaveze poslodavca Osnovni princip obračuna pl... Radno Pravo Nov 7, 2025 News
Kako pravilno čuvati lične podatke bivših radnika Uvođenje novog kadrovskog sistema – šta poslodavac smije da sačuva Situacije kada čuvanje podataka postaje nezakonito Matična evidencija radnika – trajna obaveza čuvanja Uvođenje novog kadrovskog sist... Radno Pravo Nov 7, 2025 News
Dodatni angažmani radnika i ograničenja: šta dozvoljava Zakon o radu Republike Srpske Rad za svoj ili tuđi račun – ograničenja i obaveza saglasnosti Ugovor o djelu – građansko-pravni odnos izvan djelatnosti poslodavca Dopunski rad – mogućnost rada kod drugog poslodavca Da li je potreba... Radno Pravo Nov 5, 2025 News
Naknada plate za vrijeme porodiljskog odsustva: kako je uređena prema Zakonu o radu Zakonska osnova za pravo na naknadu plaće Razlike među kantonima u visini i načinu isplate Uloga poslodavca u isplati naknade Zakonska osnova za pravo na naknadu plaće Prema Zakonu o radu , radnica os... Radno Pravo Nov 5, 2025 News