Poslovno uslovljen otkaz u praksi sudova: šta poslodavac mora dokazati da bi otkaz bio zakonit Kod poslovno uslovljenog otkaza, teret dokazivanja je na poslodavcu. Pravilnik o sistematizaciji sam po sebi nije dovoljan dokaz. Analiza presude Kantonalnog suda u Tuzli. Radno Pravo 24. 12. 2025.
Razlika između radnog staža, staža osiguranja, penzijskog staža i posebnog staža Penzijski staž Staž osiguranja Poseban staž Zaključak U praksi institucija Bosne i Hercegovine često se pojavljuju nedoumice u vezi sa pojmovima radnog staža, staža osiguranja, penzijskog staža i pose... Radno Pravo Socijalno Osiguranje 23. 12. 2025.
Da li se sa stranim državljaninom može zaključiti ugovor o radu na neodređeno vrijeme Radni odnos na određeno vrijeme Radna dozvola kao preduslov Prava stranih državljana Radni odnos sa stranim državljaninom na određeno vrijeme Radni odnos sa stranim državljaninom u Federaciji BiH može... Dozvole za Strance Imigraciono Pravo Radno Pravo Ugovor o Radu Zapošljavanje Stranaca 23. 12. 2025.
Da li direktor može obavljati funkciju bez naknade na osnovu menadžerskog ugovora Obavljanje funkcije direktora Izuzeci od Zakona o radu Plata kao bitan element ugovora Menadžerska funkcija direktora može se obavljati ili u radnom odnosu ili bez zasnivanja radnog odnosa, ali u oba ... Menadžerski Ugovor Privredno Pravo Radno Pravo 23. 12. 2025.
Da li vlasnici obrtničkih radnji bez zaposlenih moraju voditi evidencije o radnicima Kada nastaje obaveza Status vlasnika radnje Kada se Pravilnik ne primjenjuje Trenutak nastanka obaveze Zaključak Kada nastaje obaveza vođenja evidencija Pitanje primjene Pravilnika o sadržaju i načinu... Obrt Radno Pravo 23. 12. 2025.
Radnopravni status radnika sa promijenjenom radnom sposobnošću Obaveze poslodavca Preraspoređivanje radnika Kada preraspoređivanje nije moguće Saglasnost vijeća ili sindikata Pravo na uvećanu otpremninu Zaključak Obaveze poslodavca nakon utvrđene invalidnosti Kad... Radno Pravo Socijalno Osiguranje 23. 12. 2025.
Porezni tretman troškova isplaćenih volonterima u Republici Srpskoj Oporezivost troškova Pravna priroda volontiranja Naknada troškova Poreski aspekt isplate Da li se troškovi uplaćeni volonteru smatraju oporezivim dohotkom? Troškovi koji se isplaćuju volonterima na nj... Poresko Pravo Porezi Radno Pravo Volontiranje 23. 12. 2025.
Godišnji odmor prije penzije u Republici Srpskoj: obaveze poslodavca i prava radnika Pravo na godišnji odmor prije prestanka radnog odnosa Raspored korišćenja godišnjeg odmora Obaveze poslodavca u slučaju odlaska radnika u penziju Neotuđivo pravo radnika na godišnji odmor Naknada štet... Radno Pravo 19. 12. 2025.
Mirovanje radnog odnosa zbog javne funkcije: prava i obaveze radnika u FBiH Prava radnika izabranih ili imenovanih na javne dužnosti Mirovanje prava i obaveza iz radnog odnosa Povratak radnika nakon isteka mandata Izuzeci zbog organizacijskih i ekonomskih razloga Pravo na otp... Radno Pravo 19. 12. 2025.
Odlazak obrtnika u penziju u FBiH: kako nastaviti rad obrta bez prekida Vođenje obrta prema Zakonu o obrtu u Federaciji BiH Šta se dešava kada obrtnik ostvari uslove za penziju? Prenos obrta na članove porodice – zakonska mogućnost Razlika između nastavka obrta i prenosa ... Radno Pravo Socijalno Osiguranje 19. 12. 2025.
Dva ugovora o radu sa nepunim radnim vremenom: šta dozvoljava Zakon o radu FBiH? Ugovor o radu prema Zakonu o radu FBiH Obavezni elementi ugovora o radu Angažman istog radnika na više radnih mjesta Da li su dozvoljena dva ugovora o radu? Ugovor o radu prema Zakonu o radu FBiH Član... Radno Pravo 18. 12. 2025.
Zakonski okvir za rad od kuće i izvan sjedišta poslodavca Pojam mjesta rada prema Zakonu o zaštiti na radu Ugovor o radu i mjere zaštite kod rada izvan prostorija poslodavca Periodični pregledi i ispitivanja radne okoline Kada pregledi i ispitivanja nisu oba... Radno Pravo Zaštita na Radu 18. 12. 2025.